Reclutamiento, contratación e incorporación aerodinámicos: eliminar el dolor de papel
RRHH se trata de servir a su gente, ya sean nuevos reclutas brillantes o empleados de por vida. Pero con demasiada frecuencia, los procesos anticuados y engorrosos basados en papel se interponen en el camino de esos objetivos.
Descubra cómo los departamentos de recursos humanos están utilizando firmas electrónicas para racionalizar la experiencia de incorporación, aumentar la satisfacción de los empleados y enfocar al personal lejos de las tareas mundanas.
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